los Millennials como la Generación Z optan por desempeñar su trabajo en empresas con las que comparten valores, misión y propósito. Además, aprecian la estabilidad que ofrece una organización, aunque demandan de ella flexibilidad, tanto de horarios como mentalidad para conseguir desarrollar otras facetas creativas.
Es un hecho comprobado que el consumidor actual ha cambiado. Los clientes no escogen productos, adquieren marcas, que no sólo tendrán presencia en su carrito de compras y en sus redes sociales, sino que estarán en su mente de manera permanente y con las que incluso podrán formar un vínculo emocional. Muy atrás quedaron esos años en lo que las personas compraban una cartera o un jabón, ahora buscan marcas que puedan ofrecerles experiencias únicas, confianza y una relación mucho más sólida y duradera que satisfagan sus necesidades pero que además generen un impacto positivo tanto en su vida personal como…
En la actualidad más del 50% de los colaboradores y actuales consumidores son millenials y centenials, jóvenes que compran diferentes y están adaptados a las nuevas tecnologías, si su oferta de propósito de empresa y producto no esta alineado con esa demanda, corre el riesgo de desaparecer
El mercado y el consumidor han cambiado, estamos enfrentando un nuevo mundo donde la responsabilidad social empresarial RSE, es la estrategia para garantizar la sostenibilidad de nuestro negocio a largo plazo.
